Mitarbeiter Qualitätssicherung (m/w/div.) - Elternzeitvertretung für 12 Monate (in Voll- oder Teilzeit (20 Std./Wo.))

HENNIG ARZNEIMITTEL ist ein modernes und unabhängiges Pharmaunternehmen mit einer mehr als 125jährigen Tradition und rund 300 Mitarbeitern. Für unseren Bereich Qualitätssicherung suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/div.) in Voll- oder Teilzeit (20 Std./Woche) als Elternzeitvertretung. 

Sie sollten mitbringen:

• Abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare qualifizierte Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung im GMP-Umfeld bzw. einem vergleichbar regulierten Umfeld
• Kenntnisse im regulatorischen Umfeld, insbesondere bezüglich AMWHV, AMG und GMP-Richtlinien
• Qualifizierung oder fachliche und persönliche Eignung als GMP-Auditor wünschenswert
• Eigenverantwortliche und systematische Arbeitsweise
• Sie sollten lösungsorientiert, durchsetzungsstark und entscheidungsfreudig sein
• Sicheres Auftreten und Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
•  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Aufgaben:

• Erstellung, Prüfung und Freigabe fachspezifischer Dokumentation (SOPs, Risikoanalysen, Herstellvorschriften u.a.)
•  Aktualisierung und Weiterentwicklung des internen GMP-Standards und des QS-Systems
•  Durchführung von nationalen und internationalen (europaweit) Lieferantenaudits
•  Mitwirkung/Teilnahme an Kundenaudits und Behördeninspektionen
• Selbstständige Planung und Durchführung von Schulungen
• Bearbeitung von Reklamationen, Änderungsanträgen und Abweichungen
•  Überprüfung von Dokumenten, Prozessen und Systemen hinsichtlich Compliance mit gesetzlichen Anforderungen bzw. GMP-Konformität
• Mitwirkung bei Qualifizierungen, Validierungen, PQR-Erstellung, Selbstinspektionen und sonstigen Vorgängen des QS-Systems

Wir bieten Ihnen:

Sie erwartet ein zukunftssicherer und attraktiver Arbeitsplatz in unserem Unternehmen mit einem interessanten, vielfältigen Aufgabengebiet.

Weitere Vorteile bei HENNIG ARZNEIMITTEL:

• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Jubiläumszahlungen
• Qualifikations- und erfahrungsabhängige Vergütung: Entsprechend der Anforderungen und dem Verantwortungsumfang
• Übergesetzlicher Urlaub sowie Sonderurlaub zu besonderen Anlässen
• Firmeneigene, kostenfreie Parkplätze
• Klimatisierte Büros
• Subventioniertes Mittagessen in unserer unternehmenseigenen Kantine
• Kaffee und Mineralwasser kostenfrei
• Rückenschule mit ausgebildeter Physiotherapeutin
• Corporate Benefit System
• Täglicher Besuch des Frühstückmobils
• Naherholungsgebiet (Spaziergänge direkt im Park am Main)

Ihr Ansprechpartner:

Für Rückfragen zu dieser Stelle stehen wir Ihnen unter Tel. 06145 / 508 0 gerne zur Verfügung.